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        7月18號(hào)上午，商業(yè)連鎖公司舉辦2023年度第二期人才競(jìng)聘會(huì)決賽，經(jīng)過(guò)各門(mén)店、各部門(mén)層層推薦的家人，經(jīng)過(guò)初賽、復(fù)賽共30位家人順利進(jìn)入決賽。集團(tuán)公司田董、人力資源部經(jīng)理夏錦、物流中心經(jīng)理王海濤擔(dān)任決賽評(píng)委，對(duì)競(jìng)聘者現(xiàn)崗技能，表達(dá)能力、管理潛能、競(jìng)崗潛質(zhì)等各方面進(jìn)行了綜合考核。

        決賽過(guò)程中，參與競(jìng)聘的家人依次分享加入公司后的所學(xué)所悟，對(duì)競(jìng)聘崗位的認(rèn)知及自身優(yōu)勢(shì)、競(jìng)聘心態(tài)等展開(kāi)競(jìng)聘演講，評(píng)委們進(jìn)行了公平、公正的打分。

        田董在總結(jié)講話(huà)中向參與競(jìng)聘人員提出三點(diǎn)要求：1、每個(gè)人都要實(shí)現(xiàn)突破，成長(zhǎng)自己；每位競(jìng)聘者都是經(jīng)過(guò)初賽、復(fù)賽層層選拔、脫穎而出進(jìn)入決賽的，對(duì)自己來(lái)說(shuō)都是一個(gè)很大突破。2、每個(gè)人都要認(rèn)清自己，正確對(duì)待此次競(jìng)聘；無(wú)論成功與否，都要認(rèn)真對(duì)待自己的工作，回到店里繼續(xù)保持愛(ài)崗敬業(yè)，盡快彌補(bǔ)自身不足、打牢基礎(chǔ)。3、每個(gè)人都要認(rèn)真思考，回到本職崗位后，應(yīng)該怎么做？每位家人都要到最艱苦的地方磨練自己，讓自己迅速成長(zhǎng)起來(lái)，爭(zhēng)取早日走上管理崗位。